第1种观点： 有。天津市的人才引进补贴发放主要集中于以下方面:1、对于高层次的产业人才，包括创业领军人才、高端创业人才等，给予50万元不等的资金支持；2、在建设创新创业平台方面提供补贴，例如对于国家级的人才培训基地，有500万元的经费资助；3、在高技能的人才队伍培养上，提供奖励支持，提供境内外研修机会等；4、对于紧缺人才也给予补贴资助，例如对于人文社科特聘教授最高给予50万元研究经费等。天津人才引进吸引的是哪些人才呢？学历型人才本科学历：40周岁以内，本科学历证、本科学位证、学历认证报告（电子学历备案表）、学位认证报告、身份证、户口本、承诺书、营业执照硕士学历：45周岁以内、硕士学历证、硕士学位证、学历认证报告（电子学历备案表）、学位认证报告、身份证、户口本、承诺书、营业执照博士学历：无年龄，一般是没有退休以前办理，50周岁以内吧。提供的资料有：博士学历证、博士学位证、学历认证报告（电子学历备案表）、学位认证报告、身份证、户口本、承诺书、营业执照技能型人才统招大专学历：30周岁以下不需要技能证、35周岁以下加三级技能证、40周岁以下加二级技能证、50周岁以下加一级技能证。统招中专学历：35周岁以下加三级技能证、40周岁以下加二级技能证、50周岁以下加一级技能证。资格型人才1.获得副高级以上职称资格的；2.拥有国内外九类资格之一的；精算师、特许金融分析师、金融风险管控师、注册会计师、注册税务师、注册建造师、注册勘察设计工程师、注册资产评估师、律师等创业型人才来津创办企业，稳定运行一年，纳税超过10万，创业团队核心成员。【法律依据】：《关于2020年天津市人才引进落户新政实施通知》第一条 落户人才按照以下程序办理手续：（一）符合本办法第一条前四款条件之一的引进人才，本人登录天津民生服务平台，下载“天津”手机移动终端（APP），在线提出落户申请，门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的，选择第二条前三款落户地的，到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续；选择第二条第四款落户地的，在各区行政服务中心均可办理准迁手续。（二）经认定具有直接推荐资格的领军企业，引进符合本办法第一条第五款条件的急需型人才，由企业人力资源部门提出拟引进的急需型人才建议名单，经企业董事长确认后签落户推荐函报区人才办；区人才办核准后出具急需型人才认定书；企业人力资源部门或人才本人按照本条第一款落户申请方式在线提交相关数据，并持申报材料，到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续。所有引进人才在领取准迁证后，回原籍办理户口迁出手续，再到各相应分局人口服务管理中心或派出所办理落户手续。 第2种观点： 法律分析：符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人条件之一的引进人才,本人登录天津民生服务平台,下载“天津”手机移动终端( APP ),在线提出落户申请,门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的,选择第二条前三款落户地的,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续,选择第条第四款落户地的,在各区行政服务中心均可办理准迁手续。法律依据：《天津市引进人才落户实施办法》 申办流程:（一）符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人条件之一的引进人才,本人登录天津民生服务平台,下载“天津”手机移动终端( APP ),在线提出落户申请,门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的,选择第二条前三款落户地的,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续,选择第条第四款落户地的,在各区行政服务中心均可办理准迁手续。（二）经认定具有直接推荐资格的领军企业,引进符合急需型人才条件的,由企业人力资源部门提出拟引进的急需型人才建议名单,经企业董事长确认后签落户推荐函报区人才办;区人才办核准后出具急需型人オ认定书;企业人力资源部门或人才本人按照上述落户申请方式在线提交相关数据,并持申报材料,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续。
第3种观点： 法律分析：符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人条件之一的引进人才,本人登录天津民生服务平台,下载“天津”手机移动终端( APP ),在线提出落户申请,门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的,选择第二条前三款落户地的,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续,选择第条第四款落户地的,在各区行政服务中心均可办理准迁手续。法律依据：《天津市引进人才落户实施办法》 申办流程:（一）符合学历型人才、资格型人才、技能型人才、创业型人条件之一的引进人才,本人登录天津民生服务平台,下载“天津”手机移动终端( APP ),在线提出落户申请,门于3个工作日内反馈审核结果。审核通过的,选择第二条前三款落户地的,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续,选择第条第四款落户地的,在各区行政服务中心均可办理准迁手续。（二）经认定具有直接推荐资格的领军企业,引进符合急需型人才条件的,由企业人力资源部门提出拟引进的急需型人才建议名单,经企业董事长确认后签落户推荐函报区人才办;区人才办核准后出具急需型人オ认定书;企业人力资源部门或人才本人按照上述落户申请方式在线提交相关数据,并持申报材料,到拟落户区行政服务中心引进人才联审窗口办理准迁手续。